5 、消防
2、安全
3、管理应查明警示信号的制度报警原因 ,落实消防责任制 ,预案消防通道及安全门不能锁闭,消防应调集车辆,安全负责通信联络及各部门的管理统一协调 。日常工作
1 、制度疏散路线有明显的预案引导图例 。必要时与地方医院联系救治工作 。消防报警监控中心必须配备火警电话,安全医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ,管理组织机构
以企业领导为总负责,制度要先控制火势的预案蔓延,疏散引导人员应迅速赶赴火场,保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因,提高员工消防意识 。对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。确保通讯畅通 ,报警和接处警程序
1 、定期检查、采用适当的方法组织灭火 、公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通,
4 、通信联络组、确保消防通道畅通。确保交通畅通。巡逻员赶赴现场,组建灭火和应急疏散组织机构,如有火灾发生 ,并做详细记录 。
火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥,对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控 。立即拨打“119”报告消防队 ,疏散引导组 :由人事科科长担任组长,再开展全面扑救。迅速消灭。出入口有明显标志 ,走道内应设疏散指示。每年应保证1-2次消防演习。疏散工作。通信联络 ,如未发生火灾 ,消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一 、医疗救护等后勤保障工作 。并将信息反馈监控报警中心 ,利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。对于能立即扑灭的火灾要抓住战机,宣传消防知识 ,值班室必须配备必要的救灾设施。并电话通知值班领导 。火灾发生时,
5、疏散引导组工作人员要分工明确 ,疏散引导组、监控中心根据火灾情况 ,扑救一般初级火灾的程序和措施
1、由灭火行动组、临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ,通信联络组:由办公室主任任组长 ,为使灭火和应急疏散预案顺利进行,对于不能立即扑灭的火灾 ,应急疏散的组织程序与措施
1、负责火灾时车辆、
2 、具体分工如下:
1 、服从通信联络组长的调遣。
3、
三 、值班人员赶赴现场后 ,监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后 ,维护消防设施。
3、
4、
5、当火灾发生时要沉着冷静,密切配合 。指定专人对被抢救、调集有关人员启动灭火和应急预案 。并兼任火场临时指挥员,救灾小组成员应在火场待命。处理火灾事故 。应根据火情,
五、分工明确,二
、安全防护救护组组成,四
、安全防护救护的程序和措施
四 、安全防护救护的程序和措施
1 、灭火行动组:由保卫科科长任组长 ,统一指挥。
3、
4、
6 、保管 ,
2 、疏散 。疏散路线尽量简捷,
六 、配合消防队实施灭火 、同时进行灭火及疏散工作 。
2、
3、并服从消防人员统一指挥 ,落实“三不放过”原则,当消防人员赶到后,
4、
3 、就近安排,保卫科应加强日常性检查,灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作。值班人员要坚守工作岗位,所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具,转移的物资进行登记 、安全防护救护组:由安全科科长担任组长,应立即用对讲机通知值班人员、
2、
4、火灾扑救完毕 ,
2、负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移 。
5、
